Dobrý deň,
chcela by som sa informovať ohľadom mojej situácie a veľmi pekne Vás požiadať o pomoc a zodpovedanie mojich otázok. Mám odrobených 5 rokov na TPP (zmluva na dobu neurčitú).
Momentálne som od 25.02.2020 na dlhodobej PN, počas ktorej som otehotnela a lekárka ma vypíše až do nástupu na materskú na rizikové tehotenstvo.
Moje otázky sú nasledovné:
1. V prípade, ak zostanem na rizikovom tehotenstve (PN bude pokračovať, hoci nebudem už poberať nemocenské) - budem si musieť ja platiť nejaké odvody /nemocenské poistenie alebo niečo iné/?
2. Zamestnávateľovi oznámim ešte pred uplynutím 52.týždňa PN, že som tehotná. Môže so mnou zamestnávateľ ukončiť následne pracovný pomer po uplynutí 52.týždňa PN, hoci PN bude stále pokračovať a budem na rizikovom tehotenstve? Zamestnávateľ už na moje miesto prijal náhradu a oznámil mi, že po skončení PN so mnou ukončí pracovný pomer.
3. Z čoho sa mi bude vypočítavať materská, ak by som zostala až do nástupu na ňu PN?
4. Mám nárok na materské, ak by som so zamestnávateľom ukončím pracovný pomer dohodou, napr. v nasledujúci deň skončenia platenej PN (26.02.2021), nepokračovala by som v PN a následne sa nahlásim na úrad práce? Z čoho sa mi bude vypočítavať materské, keďže som bola rok na PN a následne na úrade práce?
Za pomoc a odpovede vopred veľmi pekne ďakujem.